電気工事会社の
動画制作（安全教育・技能継承・採用ほか）

電気工事会社の採用動画（求人動画・リクルート動画）を制作しています（株式会社OneTrack・東京都渋谷区）。
電気工事の求人を見た若手が止まるのは、「資格がないとできないのでは」「感電しないか」の2つです。どちらも、求人票に「未経験歓迎」「安全第一」と書くだけでは消えません。何を撮れば伝わるか、撮影の注意、費用をまとめます。

最終更新日 2026年9月24日

電気工事業界で頼まれる動画

電気工事会社の会社の動画制作は、株式会社OneTrackが安全教育・技能継承・採用まで、現場の撮影を前提にお受けしています。

• 安全教育動画の制作会社｜OneTrack
  現場の危険な場面や正しい手順・保護具の着け方を、見ればわかる形で伝える安全教育の動画です。
• ベテランの技術が若手に引き継げないとき、動画で残すならどこに頼むか
  「ベテランが定年を迎えるのに、現場の技術や勘所が若手に引き継げていない。動画で残したいがどこに頼めばいい？」というご相談への答えを、1ページにまとめました。
• 稼働中の設備や工場を止めずに撮影できますか
  稼働中の設備や工場は、止めずに撮影できます。

電気工事会社の採用動画は頼めますか？

頼めます。当社（株式会社OneTrack・東京都渋谷区）は、現場のある会社の撮影を得意とし、ビルメンテナンス・ビル管理（建物管理）業界の採用動画も手がける映像制作会社です。進行中の現場に入り、作業を止めずに記録する撮影を手がけてきました。機械室・電気室の撮影にも対応しています。

ビル管理の設備職と電気工事は、どちらも電気を扱い、第二種電気工事士などの資格が採用の入口にある点で共通しています。資格名が若手の応募を遠ざける構造も同じです。

ただし、電気工事会社で社名を出して公開できる制作実績は、まだありません。施工の手順と危険箇所は、撮影前の打ち合わせで御社から教えていただく前提で進めます。

求職者は電気工事の仕事の何を不安に思っていますか？

資格と危険の2つが大きく、そのあとに育て方と働き方が続きます。

• 資格 … 第二種・第一種電気工事士や電気工事施工管理技士。入社時に要るのか、入社後に取るのか、取るまで何をするのか
• 危険 … 感電、高所、重い資材。安全の決まりがどう守られているのか
• 見習い期間 … 最初の数年は何をさせてもらえるのか、誰に教わるのか
• 仕事の種類 … 住宅・ビルの屋内配線、工場の設備、送電線や通信など。同じ電気工事でも現場も働き方も違います
• 働き方 … 直行直帰か、工期の終わりに残業が偏るか、夏の屋根裏の暑さ

資格名を応募条件の先頭に書くと、持っていない若手は「自分には無理だ」と読んで応募しません。求人票の書き方は若手の設備技術者が採用できない原因と打ち手にまとめています。

電気工事の採用動画はどれくらい見られていますか？

全体の中央値を下回る業種でした。

本数は作られているのに、ほとんど見られていない業種です。電気工事で差がつくのは、何本作るかではなく、どう撮るかです。

この数字は再生数のみを数えたもので、応募数や採用数の効果は示していません。

電気工事の採用動画では何を撮ればいいですか？

資格を取るまでの道のりと、安全の手順を見せます。

「電気工事士の一日」のように役割でくくった題にするほうが、見る人の問いに答えられます。

電気工事の現場で撮影するとき、何に気をつけますか？

充電部に近い作業では、撮影側は近寄りません。作業者の判断と安全の決まりが撮影より優先します。

危険な作業は離れて撮る

活線に近い作業や高所の作業は、離れた位置や望遠で撮ります。手元の細部を見せたい場合は、電気を止めた状態での作業や、訓練設備での作業を別カットで撮ります。

保護具は外さない

ヘルメット・絶縁手袋・安全帯などは規定どおり着けたまま撮ります。顔が見えにくくなる分は、インタビューと休憩の場面で補います。

客先の情報を映さない

分電盤の回路名、図面、客先の建物名や工事看板は写り込みやすいものです。撮る前に一覧にして、当日は撮りません。客先の建物での撮影の可否は元請・施主が決めるため、許可の確認は早めに始めてください。

費用はいくらかかりますか？

撮影1日30万円〜です。OneTrackの料金は動画の種類ではなく撮影日数で決まり、企画・撮影・編集を含みます。出演する社員の人数は金額に影響しません。社員インタビュー・1日密着・会社紹介の採用ムービーのどれを作る場合も、考え方は同じです。

電気工事の場合、1つの現場と事務所でのインタビューなら撮影1日の枠に収まります。住宅と工場など種類の違う現場を見せる場合は、撮影2日〜・複数拠点の枠になります。

見積もりの内訳と相場は採用動画の費用の内訳と相場に、1日で何本まで分けられるかはまとめて発注する場合の計算に書いています。

依頼から納品まで、どれくらいかかりますか？

およそ1〜2ヶ月です。ヒアリング・課題整理（約1週）、企画・構成（約1〜2週）、撮影（1〜2日）、編集・納品（約2〜3週）の4段階で進みます。最初のヒアリングでは、応募（エントリー）の数・質・内定辞退・定着のどこで止まっているかを先に整理します。

御社に時間を使っていただくのは、最初のヒアリング、企画の確認、撮影日の立ち会いの3つです。企画・コピー・構成はこちらから提案するので、社内で台本を用意していただく必要はありません。各段階で何をするかは制作の流れにまとめています。全国に出張し、初回相談（30分・無料）はオンラインでも受けています。

よくある質問

関連ページ：空調・設備工事会社の採用動画／高所作業・インフラ点検の採用動画／現場で働く社員を撮るときに気をつけること

2026年9月24日 公開