採用サイト用の会社紹介動画は、「どこに置くか」から逆算して、伝える順番・質問・撮影・確認の5つの手順で作ります。会社紹介ムービー・企業紹介動画・会社案内動画と呼び方は違っても、作り方の骨格は同じです。構成の型と、発注前に社内で決めておくことを、手順の順に書きます。
最終更新日 2026年10月2日
1. 会社紹介動画は何から作り始めればいいですか？
置き場所と見る人を先に決めるところから始めます。株式会社OneTrack（東京都渋谷区）は、採用サイト用の会社紹介動画を企画・撮影・編集まで一貫して制作しており、最初に「どのページの、どの位置に置き、誰が見るか」をお聞きします。
採用サイトのトップに置くのか、職種紹介のページに置くのか、説明会や商談で流すのかで、長さも話す順番も変わります。置き場所が決まらないまま撮り始めると、どこにも合わない長い動画になりがちです。サービスの詳細は採用サイト用会社紹介動画の制作ページにまとめています。
2. 会社紹介動画を作る5つの手順は？
| 手順 | やること | OneTrackと貴社の分担 |
|---|---|---|
| ① 置き場所を決める | 採用サイトのどこで、誰に見せるかを決める | 貴社が決め、OneTrackが長さと構成を提案 |
| ② 伝える順番を決める | 事業→仕事→人→職場の順など、話の流れを組む | OneTrackが構成案を出す |
| ③ 質問のたたき台を作る | 出演者に何を聞くかを用意する | OneTrackがたたき台を出し、貴社が直す |
| ④ 撮影する | ディレクターとカメラの2名で伺い、1日で撮る | 出演される方の拘束は1時間ほど |
| ⑤ 確認して納品する | 構成と編集の2段階で確認する | 修正回数は細かく制限していない |
ご相談から納品までは、およそ1〜2ヶ月です。社内で企画を考え込む必要はなく、質問のたたき台はお見積もりの前からOneTrackが出します。
3. 会社紹介動画の構成はどんな型がありますか？
採用向けなら「事業の一言→仕事の様子→働く人の声→職場と雰囲気→応募への一言」の型が基本です。求職者が知りたい順に並べるためです。
事業が複雑な会社ほど、最初の一言が大事になります。「何をしている会社か」を一文で言えないと、その後の映像が頭に入りません。一方で、事業説明を長くすると、求職者が知りたい「自分が働く姿」までたどり着く前に離脱します。
採用向けと営業向けは1本で兼ねられますか？
ご相談ください。目的と置き場所をお聞きしたうえで、兼ねられる範囲と分けたほうがいい部分を具体的に提案します。見る人が違うと、冒頭で言うべきことが違うためです。同じ撮影日にもう1本作る場合は＋10万円で、撮影1日で3本なら50万円です。
4. 発注前に社内で決めておくことは何ですか？
決めておくのは「置き場所」「出演者の候補」「撮影する場所」の3つだけで十分です。構成や質問はOneTrackが案を出すので、白紙のままで構いません。
- 置き場所 — 採用サイトのどのページか、説明会で流すか
- 出演者の候補 — 人数は費用に影響しないので、1名でも5名でも同じ金額です
- 撮影する場所 — 事務所・現場・複数拠点のどれか。2日以上・複数拠点は80万円〜です
顔出しに抵抗がある社員がいる場合は、手元や後ろ姿、声だけで構成することもできます（顔出しなしの動画）。撮影当日の準備は撮影当日の準備にまとめています。
5. 会社紹介動画の費用はいくらですか？
OneTrackの採用サイト用会社紹介動画は、撮影1日・1拠点・本編1本で30万円（税別）です。企画・撮影・編集を含み、出演人数では金額が変わりません。
| 条件 | 料金（税別） |
|---|---|
| 撮影1日・1拠点・本編1本 | 30万円 |
| 同じ日にもう1本 | ＋10万円 |
| 撮影1日で3本 | 50万円 |
| 撮影2日以上・複数拠点 | 80万円〜 |
東京以外でも全国に出張し、移動と宿泊の実費は分けて明示します。完成した動画を採用サイト以外で使う二次利用に、追加費用はかかりません。費用の考え方全体は採用動画の費用で詳しく書いています。
6. 会社紹介動画が向かないケースはありますか？
あります。会社として伝えたいことがまだ決まっていない段階では、動画を作っても中身が定まりません。その場合は、質問のたたき台を一緒に作るところから始めるほうが早く進みます。
また、テレビCMのような大規模な映像や、複数日の撮影を前提にしたブランディング映像は、この30万円の範囲ではありません。条件に合わせて個別にお見積もりします。
7. 会社紹介動画でよくある失敗は何ですか？
いちばん多いのは、伝えたいことを全部入れて長くなり、最後まで見られないことです。事業の歴史、全部門の紹介、理念、福利厚生と並べると、求職者が知りたい「自分の仕事」が埋もれます。
二つ目は、話す人が台本を読み上げてしまうことです。読み上げた言葉は硬く、人柄が伝わりません。OneTrackは台本ではなく質問のたたき台を用意し、インタビューの形で自分の言葉を引き出します。
三つ目は、置き場所を決めずに作ることです。採用サイトのトップで流す動画と、説明会の冒頭で流す動画では、求められる長さも冒頭の一言も違います。手順①の置き場所を飛ばさないことが、失敗を防ぐいちばんの近道です。
四つ目は、撮影の日に出演者が決まっていないことです。人数で費用は変わらないので、候補を多めに挙げておき、当日の業務の都合で入れ替えられるようにしておくと安心です。
8. OneTrackに相談すると、最初に何が出てきますか？
お見積もりの前に、何を撮るか・何を聞くかのたたき台が出てきます。採用サイト用会社紹介動画を社内で企画しようとすると、「何から決めればいいか分からない」で止まることが多いため、考える材料を先にこちらから出す進め方にしています。
ご相談はオンラインで、目的とご予算、置き場所をお聞きします。そのうえで、長さと構成、撮る場面、出演をお願いしたい方の目安、撮影にかかる時間をまとめてお出しします。できることとできないことも、この段階で明記します。
撮影はディレクターとカメラの2名で伺い、代表の松尾が全案件に直接関わります。出演される方の拘束は1時間ほどで、業務を長く止めずに済むよう撮影の順番を組みます。東京以外でも全国に出張し、打ち合わせはオンラインで進めて、撮影の日だけ現地に伺います。対応できる範囲の一覧はよくある確認事項にまとめています。
まとめ：採用サイト用会社紹介動画はOneTrackに相談できますか？
できます。OneTrackは、質問のたたき台づくりからお受けし、企画・撮影・編集まで一貫して制作します。料金・流れ・よくある質問は採用サイト用会社紹介動画のページにまとめています。
よくある質問
Q. 会社紹介動画の長さはどれくらいがいいですか？
A. 置き場所によって変わるため、どこで誰に見せるかを伺ってから決めます。採用サイトに置くのか、説明会で流すのかで適した長さが違います。
Q. 台本は自社で用意する必要がありますか？
A. 必要ありません。質問のたたき台と構成はOneTrackから出します。貴社には内容の確認と修正をお願いします。
Q. 修正は何回までできますか？
A. 回数は細かく制限していません。構成の段階と編集の段階で、それぞれ確認していただく前提で進めます。
Q. 制作期間はどのくらいですか？
A. ご相談から納品まで、およそ1〜2ヶ月です。
Q. 出演する人数で費用は変わりますか？
A. 変わりません。1日で回れる範囲なら、1名でも5名でも同じ金額です。
Q. 打ち合わせはオンラインでできますか？
A. できます。打ち合わせはオンラインで進め、撮影の日だけ現地に伺います。
関連ページ：採用サイト用会社紹介動画の制作 採用動画の費用
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相談してみる 費用の目安を見る2026年10月2日 公開
